Jednoduchý spôsob stanovenia dlhodobých obchodných cieľov
Mnoho mojich klientov a dokonca aj moji priatelia a spolupracovníci sa vyhýbajú stanoveniu dlhodobých cieľov. Možno sa zdá príliš skľučujúca. Dlhodobé zvuky, ako by to mohlo trvať dlho a nikto nemá dlho. (Uvoľnite sa. Môžete to urobiť v žiadnom momente.) Myslím si však, že väčšina ľudí sa bojí stanoviť dlhodobé ciele, pretože si jednoducho nechcú zvoliť. Majú vieru podobné presvedčenie, že ak si stanovia cieľ, zúžia svoje možnosti. Nepravda! V skutočnosti sa stáva pravý opak. Takmer vždy, keď nastavíte svoje ciele, možnosti sa na vás dostanú! Funguje to pre ostatných a bude to fungovať pre vás. Skús to.

Stanovenie dlhodobých cieľov má veľa výhod. V prvom rade je to takmer každé rozhodnutie, ktoré urobíte, oveľa jednoduchšie. Ak sa musíte rozhodnúť, jednoducho premýšľajte, ktorá možnosť vás priblíži k vašim cieľom. Po druhé, dosiahnutie cieľov vám pomôže zostať motivovaní. Ak si kladiete otázku, prečo robíte to, čo robíte, nezabudnite na cieľ a každodenný deň sa zdá byť cennejší ako cena, ktorú platíte. Po tretie, dosiahnutie cieľov do budúcnosti uľahčuje stanovenie vašich krátkodobých cieľov. A nakoniec, štvrtý, dlhodobý cieľ je sen a dobre, každý potrebuje sen alebo dva.

Stanovenie dlhodobých cieľov pre vaše podnikanie sa začína snívaním. Čo by mohlo byť jednoduchšie? Alebo viac zábavy?

Len pár minút osamote a predstavte si svoj život za 10 rokov. Predstierajte, že ste dosiahli všetky svoje ciele a sny a žijete život, ktorý si absolútne milujete. V skutočnosti nemôžete uveriť tomu, aký veľký je váš život. Teraz sledujte stav svojej firmy.

Čo sa deje počas typického pracovného dňa v tomto živote?
Čo robíš?
S kým pracujete?
Koľko peňazí zarobíte?
Koľko práce robíš?
Ako vyzerá vaše pracovné prostredie?
Aké zvuky počuješ?
Čo je na raňajky?
Čo máš oblečené?
Ako tráviš čas?
Prečo sa usmievaš?
V akom dome bývate?
Kde robíš svoju prácu?
Čo šoférujete?
Kto sú vaši klienti a obchodní partneri?
Čo vás vedie k šťastnému tancu?
Predstierajte, že vás vedú rozhovory pre noviny. Povedzte reportérovi, čo robí vaša firma a ako ste ju pestovali.
Popíšte položky vo svojom zozname úloh pre tento deň alebo tento týždeň.
Predstavte si, že by ste pozdravili starých priateľov a opísali im svoje šťastie a úspech.

Aké je to skvelé? Existujú vaše ciele. Teraz ich jednoducho napíšte. Je to skutočne také jednoduché. A nezáleží na tom, či je vaším cieľom opustiť prácu a vychovávať deti za desať rokov alebo vybudovať impérium bohatstva a zachrániť veľryby. To, čo chcete, je to, čo chcete, a ak vám skutočne prináša radosť, vyhlasujte túto radosť.

Napíšte svoj dlhodobý cieľ takto: „Za desať rokov som _______________,“ a vyplňte svoj príbeh, keď ste ho snívali. Buďte čo najkonkrétnejší a používajte čísla pre generované príjmy, predávané položky, ľudí pracujúcich pre vás, počet klientov alebo akékoľvek porovnávacie kritériá, ktoré sú vo vašej oblasti vhodné.

Približne o týždeň skontrolujte svoj cieľ, aby ste zistili, či je stále platný. Spustite čísla, aby ste zistili, či sa cítite pohodlne a napriek tomu sa ich snažíte dosiahnuť. Ak ste trochu vystrašení a veľa nadšení, to je cieľ, ktorý chcete stanoviť.

Chcete sa dozvedieť viac o stanovovaní a dosahovaní cieľov? Brian Tracy zdieľa v tejto ľahkej a motivujúcej knihe niekoľko úžasných faktov a podrobných postupov:



Ďalším kľúčom k úspechu je celoživotné vzdelávanie. Používam audible.com na nákup kníh na počúvanie v aute, v práci alebo dokonca počas cvičenia. Vyskúšajte to sami: Pripojte sa k Audible Now a získajte dva bezplatné stiahnutia!